شرح: كيف تم طرد Sachin Waze بدون تحقيق من الدائرة

تم فصل Sachin Waze من الخدمة من قبل مفوض شرطة مومباي بموجب المادة 311 (2) (ب) دون تحقيق إداري. ما هي عملية التحقيق الإداري وهل يمكن الطعن في الفصل؟

ساشين ويز (ملف الصورة)

ضابط شرطة موقوف ساشين ويز ، الذي اعتقلته وكالة التحقيق الوطنية (NIA) فيما يتعلق بقضية التخويف الإرهابية موكيش أمباني ، تم فصله من الخدمة من قبل مفوض شرطة مومباي بموجب المادة 311 (2) (ب) دون تحقيق إداري.

النشرة الإخبارية| انقر للحصول على أفضل الشرح لهذا اليوم في بريدك الوارد

لماذا تم فصل الشرطي السابق ساشين ويز من الخدمة دون تحقيق إداري؟

بعد أن تم القبض على Waze من قبل وكالة الاستخبارات الوطنية في مارس فيما يتعلق بدوره في حالة ذعر أمباني الإرهابية وقتل مانسوخ حيران لاحقًا ، وتم إيقافه عن العمل. في 11 مايو ، قام مفوض شرطة مومباي Nagrale بفصله من الخدمة بموجب المادة 311 (2) (ب) من الدستور الهندي.

بينما يُقصد بالمادة 311 أن تكون بمثابة ضمانة لموظفي الخدمة المدنية تمنحهم فرصة للرد على الاتهامات في التحقيق حتى لا يتم فصله تعسفيًا من الخدمة ، توفر المادة أيضًا استثناءات لهذه الضمانات بموجب البند الفرعي 2 ب. وينص على أنه عندما تكون السلطة المخولة بفصل أو عزل شخص ما أو تخفيض رتبته مقتنعة بأنه لسبب ما ، يجب أن يتم تسجيله من قبل تلك السلطة كتابةً ، فإنه ليس من المعقول عمليًا إجراء مثل هذا التحقيق.

في حالة Waze ، كتب Nagrale أنه كان السلطة التأديبية المختصة وكان مقتنعًا بأن إجراء تحقيق إداري ضد Waze لن يكون عمليًا بشكل معقول.

ما هي الضمانات التي توفرها المادة 311 لموظفي الخدمة المدنية؟

تنص المادة 311 على أنه لا يجوز فصل أو عزل أي موظف حكومي في أي خدمة في الهند أو حكومة ولاية من قبل سلطة تابعة للسلطة التي عينته. ينص القسم 2 من المقال على أنه لا يجوز فصل أي موظف مدني أو عزله أو تخفيض رتبته إلا بعد تحقيق يتم فيه إبلاغه بالتهم الموجهة إليه ومنحه فرصة معقولة للاستماع إليه فيما يتعلق بهذه التهم.

ما هي عملية تحقيق القسم؟

في التحقيق الإداري ، بعد تعيين ضابط التحقيق ، يُعطى الموظف المدني صحيفة اتهامات رسمية بالتهم. يمكن للموظف أن يمثل نفسه / نفسها أو أن يختار توكيل محام. يمكن استدعاء الشهود أثناء تحقيق القسم وبعد ذلك يمكن لموظف التحقيق إعداد تقرير وتقديمه إلى الحكومة لاتخاذ مزيد من الإجراءات.

هل هناك استثناءات أخرى حيث يمكن فصل شخص دون تحقيق إداري؟

نعم. وفقًا للمادة 311 من الفقرة الفرعية 2 من البند أ ، إذا تمت إدانة موظف حكومي في قضية جنائية ، فيمكن فصله دون الحاجة إلى مساعدة قانونية. بصرف النظر عن هذا ، بموجب 311 (2) (ج) ، يمكن فصل موظف حكومي عندما يكون الرئيس أو الحاكم ، حسب الحالة ، مقتنعًا أنه من أجل مصلحة أمن الدولة ، ليس من الملائم الاحتفاظ بمثل هذا استفسار ، يمكن فصل الموظف بدون DE.

هل يتم استخدام 311 (2) قسمًا فرعيًا بشكل متكرر؟

يتم الاحتجاج بها في ظروف استثنائية. لكن إدارة جامو وكشمير أنشأت مؤخرًا فريق عمل خاص (STF) لفحص حالات الموظفين المشتبه في قيامهم بأنشطة تتطلب اتخاذ إجراء بموجب المادة 311 (2) (ج). الأمر المؤرخ في 21 أبريل / نيسان يكلف أيضًا لجنة العمليات الخاصة برئاسة ADG (CID) J&K بتجميع سجلات هؤلاء الموظفين ، حيثما كان ذلك ضروريًا ، وإلى اللجنة التي شكلتها الحكومة. تم بالفعل فصل ثلاثة موظفين حكوميين ، من بينهم مدرسان. وقد عارض نشطاء حقوقيون هذه الخطوة.

هل يمكن للموظف الحكومي الطعن في الفصل بموجب القسم 311 (2)؟

نعم ، يمكن للموظف الحكومي المفصول بموجب هذه الأحكام أن يتوجه إلى المحاكم مثل المحكمة الإدارية للولاية - في حالة Waze ، ستكون المحكمة الإدارية لولاية ماهاراشترا - أو المحكمة الإدارية المركزية (CAT) أو المحاكم.

شارك الموضوع مع أصدقائك: