التوسع السريع والتخفيضات العشوائية للأجور: وراء عنف ويسترون
تم تعليق الإنتاج في المصنع في Narasapura في منطقة Kolar على بعد حوالي 60 كم من بنغالورو ، ويعمل به 1343 عاملاً منتظمًا و 8490 عاملًا متعاقدًا ، بعد أعمال العنف.
رجال يرتدون أقنعة واقية يسيرون أمام النوافذ المكسورة لمنشأة تديرها Wistron Corp ، وهي شركة تايوانية مصنعة تعاقدًا مع Apple ، في Narsapura بالقرب من بنغالورو ، الهند ، 14 ديسمبر ، 2020. اضطرابات العمال بعد عدم معالجة قضايا الدفع والعمل الإضافي في مصنع جديد لشركة Wistron Infocomm Manufacturing India Pvt Ltd ، وهي شركة تابعة لشركة Wistron Corporation ، وهي شركة أجهزة الكمبيوتر وملحقات الكمبيوتر التي يقع مقرها في تايوان والتي تصنع أجهزة iPhone لشركة Apple وغيرها من المنتجات ، أدى إلى أعمال شغب في المصنع يوم 12 ديسمبر.
تم تعليق الإنتاج في المصنع في Narasapura في منطقة Kolar على بعد حوالي 60 كم من بنغالورو ، ويعمل به 1343 عاملاً منتظمًا و 8490 عاملًا متعاقدًا ، بعد أعمال العنف.
استثمار Wistron
تمتلك Wistron ، التي تصنع الأجهزة والأنظمة الطرفية لشركات التكنولوجيا العالمية الكبرى ، مرافق تصنيع ومراكز بحث وتطوير في أكثر من عشرين موقعًا حول العالم. بدأت الشركة مصنعًا تجريبيًا صغيرًا في بنغالورو في عام 2017 لتصنيع iPhone ، وفي عام 2018 ، قررت القيام باستثمار كبير في ولاية كارناتاكا لإنشاء مصنع متكامل.
تأسست Wistron Infocomm Manufacturing India Pvt Ltd في 18 فبراير 2018 مع المصنع التجريبي في منطقة Peenya الصناعية في بنغالورو كعنوان رسمي لها. في البداية ، قامت الشركة بتزويد iPhone SE و 6s من منشأة Peenya. في يناير 2019 ، أعلنت Wistron أنها تتطلع إلى استثمار ما يصل إلى 3000 كرور روبية في شركتها الفرعية الهندية.
قالت الشركة في بيان لبورصة تايوان للأوراق المالية ، إنه بالنظر إلى التنمية طويلة الأجل لمجموعة Wistron في الهند ، قامت الشركة التابعة لشركة Wistron InfoComm Manufacturing (الهند) الخاصة المحدودة برفع رأس مالها المصرح به إلى 30 مليار روبية هندية في وقت واحد. في يناير 2019.
خصصت حكومة ولاية كارناتاكا 43 فدانًا في ناراسابورا لشركة Wistron لبناء مصنع أكبر. حصلت الشركة على تصريح بيئي في منتصف عام 2019 ، وفي عام 2020 ، أعلنت عن استثمارات تصل إلى 1220 كرور روبية في المعدات والآلات لمصنع كولار ، الذي تم تعيينه كمركز خدمة وتصنيع. في أغسطس 2020 ، أصبح المصنع يعمل بكامل طاقته ، مع حوالي 5000 موظف لتصنيع طرازي iPhone SE (2020) و iPhone 7.
في نفس الشهر ، قالت Wistron إنها تعتزم بناء مصنع بتكلفة 550 كرور روبية بما في ذلك عقد إنشاء مدني بقيمة 250 كرور روبية في توسعة منشأة Narasapura الخاصة بها. وفقًا لمسؤولين حكوميين في ولاية كارناتاكا ، سعت الشركة إلى المزيد من الأراضي بالقرب من مصنعها الحالي. أرادوا التوسع لكن علينا الآن أن نرى خططهم المعدلة [بعد حادثة 12 ديسمبر / كانون الأول]. قال مسؤول حكومي كبير في وقت سابق لقد حددنا 65 فدانا أخرى لأنهم أرادوا زيادة مساحة البناء.
| كيف يختلف رد فعل شركة Apple على تحديات العمالة في الهند عن الصين
'إدارة ورشة عمل شاقة'
وفقًا لتحقيقات الشرطة والنقابات العمالية وحكومة الولاية ، نشأ وضع طباخ الضغط في المصنع بسبب الانحرافات في نظام دفع الأجور بعد أن قامت Wistron بسرعة بزيادة عدد موظفيها التعاقديين من حوالي 3000 إلى ما يقرب من 8.500 بين سبتمبر. 2020 وديسمبر 2020.
لقد توسعوا بسرعة كبيرة. هذا المرفق بدأ العمل فقط في أغسطس. قبل أغسطس ، لم يكن المصنع موجودًا. حدث كل التجنيد في الأشهر الثلاثة أو الأربعة الماضية. سعوا للحصول على إذن مبدئي لـ 5000 شخص ، ثم ذهبوا إلى 9000 في مستواهم. ربما كان هناك المزيد من الطلب. قال غوراف جوبتا ، السكرتير الأول لقسم التجارة والصناعة في ولاية كارناتاكا ، إن هذا حدث عندما انتقلوا من نوبات عمل مدتها ثماني ساعات إلى 12 ساعة.
تم تعيين موظفي العقد ودفع رواتبهم من خلال ستة مقاولين لتوريد القوى العاملة ، لكن عملهم كان تحت إشراف وإدارة مسؤولي Wistron. في غضون شهرين ، قدمنا 2300 عامل للشركة ؛ قال إيه إن سرينيفاس ، أحد العاملين في شركة Creative Engineers ، وهو مقاول عمالة محلي ، إن ما يقرب من 1600 شاب من كولار نفسها.
كشفت تحقيقات الشرطة الأولية أن المقاولين لم يدفعوا للعمال أجورهم كاملة حسب عقودهم أو مقابل العمل الإضافي. وقالت مصادر بالشرطة إن المصنع كان يعمل كمنشأة للأشغال الشاقة. في حين تم تخفيض الأجور من 22000 روبية إلى 8000 روبية في بعض الحالات ، لم يتم دفع الأجور لشهر نوفمبر حتى 12 ديسمبر ، كما قال موظفو العقود. كان العمال يعملون في نوبتين إجباريتين مدة كل منهما 12 ساعة. قال المجلس المركزي لنقابات العمال لعموم الهند في تقرير إنه مع عدم وجود نظام تعويض لشكاوى الموظفين في الشركة أو النقابة ، كان العمال يطلبون باستمرار من مسؤولي الشركة مستحقاتهم.
قال مسؤول بوزارة العمل إن اندلاع أعمال العنف خلال تغيير الوردية السادسة صباحًا يوم 12 ديسمبر كان جدالًا حول نظام الحضور الذي لا يحدد ساعات العمل الدقيقة التي سجلها العمال. قدر مسؤولو Wistron في البداية الضرر بنحو 437 كرور روبية ، لكنهم قاموا في وقت لاحق بمراجعتها نزولًا إلى حوالي 43 كرور روبية قائلين إن العنف لم يتسبب في أي ضرر مادي لمعدات التصنيع والمستودعات الرئيسية.
نضم الان :شرح اكسبرس قناة برقية
ويسترون ، رد فعل أبل
أرسلت Wistron فرق تدقيق لتقدير الضرر ، ومعرفة مدى سرعة استعادة المصنع ، وفهم الثغرات في نظام الدفع. قال وزير الصناعة جوبتا إنهم أجروا تدقيقهم الداخلي وأعتقد أنهم سيتخذون تدابير علاجية.
اعترفت Wistron بوجود مشاكل: ... لقد قمنا بالتحقيق ووجدنا أن بعض العمال لم يتلقوا أجورهم بشكل صحيح ، أو في الوقت المحدد. وقالت إننا نأسف بشدة لهذا ونعتذر لجميع عمالنا.
... نحن ندرك أننا ارتكبنا أخطاء أثناء توسعنا. تحتاج بعض العمليات… لإدارة وكالات العمل والمدفوعات إلى التعزيز والارتقاء. نحن نتخذ إجراءات فورية لتصحيح ذلك ، بما في ذلك الإجراءات التأديبية.
لقد وضعت شركة آبل Wistron تحت المراقبة ، وقالت إن الشركة لن تتلقى المزيد من الطلبات حتى تقوم بإصلاح المشاكل. ... لقد وضعنا Wistron تحت المراقبة ولن يتلقوا أي عمل جديد من Apple قبل أن يكملوا الإجراءات التصحيحية. قالت شركة Apple إن موظفي Apple ، إلى جانب مدققين مستقلين ، سيراقبون تقدمهم.
شارك الموضوع مع أصدقائك:
